为不断探索训战结合的科学组训新模式，着力打造一批“懂业务、会指挥、善组训”的战训业务骨干，全面提升消防救援队伍整体作战训练水平，12月10日至16日，廊坊市消防救援支队组织机关干部、大队主官开展了为期7天的作战训练安全专项培训班，通过专家授课、实操实训、交流研讨等形式，以严密的教学组织、严格的培训管理，圆满完成了培训班的各项工作。

一、党委引领、周密部署

支队在组织此次培训时，提前研究谋划方案、精心设置培训内容。支队党委高度重视，两位主官亲自审定方案、确定培训方向，并专门举行开班仪式提出明确要求，为培训工作顺利进行指明了方向、奠定了基础、提供了保障。

二、内容全面、形式多样

培训班本着“实战、实用、实际、实效”的原则，围绕当前作战训练工作实际及廊坊辖区特点，紧贴全勤指挥部人员及消防救援大队指挥员能力素质需求，邀请中国人民警察大学6名灭火救援领域专家担任作战指挥教员，讲授指挥员素质培养、运动学基础理论、全勤指挥部工作机制、低温雨雪冰冻灾害救援要点等实用课程。

三、聚焦实战、实装实训

培训班借鉴国际实战训练先进做法，改变了以往“课堂讲授理论、操场训练战法”的思维定式，秉承全流程“实兵实装、实战实训”的施训理念，坚持把课堂搬进训练场，依托真火浓烟模拟训练设施，模拟实战环境。在全程佩戴空气呼吸器并供气的状态下，开展了轰燃回燃预防、烟热仿真训练等科目。

四、研讨交流、教学相长

培训班每晚组织开展案例剖析、战例研讨、想定作业等活动，参训学员相互交流实战经历、个人感受，既理论联系实际，又开拓思路方向，既及时总结经验，又实现思维碰撞，进一步提高了对作战训练安全工作的认识，增强了工作责任感和使命感。

五、管理严格、秩序正规

培训班实行全封闭、区队式管理，全程强调纪律作风要求，以“严格务实”的管理换来了“正规有序”。全体参训人员严格落实一日生活制度，切实规范执勤、训练、工作、生活四个秩序。培训期间组织全员点名20次，测酒12次，无一人出现违纪违规行为，体现了极高的组织纪律性和学习积极性。

在结业典礼上，张宪斌支队长就加强支队作战训练安全管控和冬季执勤岗位练兵工作提出三点要求。一是聚焦“素质提升”，锻造过硬本领。各单位要以培训班为载体，要在学习中长真知、在思考中增才干、在实践中强本领，要着眼于灭火救援工作中实际，发现问题，解决问题，从而提高自身能力素质。从而在实践中学习，在实践中总结，在实践中成长，锻造驾驭局势、破解难题的真本领。二是聚焦“攻坚打赢”，担当指挥重任。灭火救援是消防救援队伍的主业，每名指挥员要围绕“能打仗、打胜仗”的重大课题使命，要会打主动仗、敢于打硬仗、善打安全仗，时刻绷紧安全弦，担当起灭火救援组织指挥的重任，牢固树立安全施救的理念，准确研判作战风险，落实安全防护措施，提升安全施救水平。三是聚焦“爱岗敬业”，凝聚干事创业。将灭火救援作为中心工作，每名指挥员要履职尽责，不断促进队伍转型升级，要抓好统筹协调、岗位练兵以及基础工作，推行科学练兵模式，增强训练的系统性、专业性、针对性，不断强化练兵内容设计，牢固树立底线思维，以务实的思想真正抓好队伍基础性工作。

本次培训以“满满当当”的课程换来了“累累硕果”，以“严格务实”的管理换来了“正规有序”，以“思想碰撞”的研讨换来了“收获成长”，以“活跃氛围”的文化换来了“高昂士气”，全体参训人员切实开阔了眼界、碰撞了思维、凝聚了共识、激发了动力，切实提升了全勤指挥部人员和各大队指挥员临机指挥、科学决策和安全施救能力。